採用情報
RECRUITMENT
求人情報
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中途採用
勤務地:東京都千代田区
営業
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採用区分
中途採用
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職種名
営業
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勤務地エリア
東京都千代田区
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PR
【POINT01】
■先輩社員による丁寧な指導で安心!
数ヶ月間のOJT研修を通して、
実務をイチから学んでいただけるので
未経験の方でも安心してスタートできます!
【POINT02】
■業界シェアトップクラス!安定基盤が魅力
警備服、警備用品の販売を中心に、
新事業の立ち上げや、独自技術の開発など
積極的な事業展開を行なっています。
【POINT03】
■社歴に関係なく活躍できる柔軟な社風
いいアイディアは即採用!
年齢や社歴にかかわらず活躍の機会がたくさんあります。 -
仕事内容
警備・防犯用品や介護業界向け製品の企画・提案を担当いただきます。
<具体的な業務内容>
・ニーズのヒアリング
・商品、サービスの提案
・新商品の企画/開発
・納品前後のフォロー
・展示会等での商品紹介など
※以下のどちらかに配属となります。
■警備・防犯用品の企画・販売
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警備会社、インフラ系企業、ビルメンテナンス会社などへのルート営業を担当。
\やりがいはここ!/
・警備・防犯用品の企画/販売を通じて社会の安心・安全に貢献できます!
・直販スタイルのため、商談の際に実際に商品を使用していただくことも多く、感想や意見をダイレクトに知ることができます!
・お客様からもらったお声が商品の改良、新製品の誕生につながることも!
■介護業界向けの企画・販売
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展示会に参加いただいたり、お問い合わせをいただいた介護施設への反響営業を担当。
\やりがいはここ!/
・先端技術を活かした製品で、介護現場の業務負担軽減に貢献できます!
▼商材の例
微細な泡(ウルトラファインバブル)で汚れを落とす『ピュアット』。
洗剤を使わずに入浴介助ができるため、介護現場で重宝されています!
その他、加湿器や衣類なども扱っており、新たな商材も企画していきます。 -
入社後の流れ
入社後は、業界や商材の理解を深めるため、OJTを中心に学びます。
■基礎研修
商品を実際に手に取りながら、業務の流れや提案方法を習得。
■実践研修
先輩社員と同行しながら、分からないことをその場で
質問・解決し、信頼関係を築いていきます。
<キャリアアップステップ>
入社1か月を目安に、徐々に担当を増やしていきます。
商品知識を身につけ、マネジメントや指導ができるようになると、チーフへの昇格が可能!
その後、リーダー → チームリーダー → マネージャーへとキャリアアップを目指せます。
<評価制度>
各社員の努力を公平に評価する制度を導入しているため、
頑張った分だけ昇進につながる仕組みです。
昇進に伴い、報酬もアップしていきます。
◎入社2年未満での昇進実績あり! -
求める人物像
◎新しいことに前向きに取り組める方
◎誠実さや正確さを大切にできる方
◎地道にコツコツ努力できる方
◎先進的なものづくりに関わってみたい方
◎幅広い分野の企画をすることを楽しめる方 -
雇用形態
正社員
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採用人数
1名
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応募資格
\職種未経験歓迎!/
◎高校卒業以上
◎社会人経験3年以上
◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
<歓迎条件>
・営業の経験
・商品企画の経験 -
給与・福利厚生
【給与】
月給290,000円 〜
(地域手当60,000円、固定残業手当20h分39,000円)
※20時間を超える残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給いたします。
※実際の残業時間は、月平均20時間以内です。
【昇給・賞与】
・昇給/年1回(4月)
・賞与/年2回(6月、12月)
【諸手当】
通勤手当(上限40,000円)、残業手当、扶養手当、役職手当、特別手当
【福利厚生】
・各種保険制度加入(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
・退職金制度あり(在籍2年以上対象)
・育児休業制度、介護休業制度、慶弔見舞金
・防災備蓄品全事業所設置
・安否確認自動配信システム導入 -
会社情報
創業:1948年
本社所在地:東京都千代田区四番町4番地8
資本金:1,000万円
売上高:37億円(グループ全体)
従業員数:180名(グループ全体) -
勤務地詳細
★転勤なし
東京都千代田区四番町4番地8 野村ビル3F(本社)
∟JR中央・総武線、東京メトロ有楽町線「市ヶ谷駅」より徒歩4分 -
職場情報
所属従業員数27名(男性:12人、女性15人)
20代~30代が多く活躍中、活気のある職場です。 -
勤務時間・休日
【就業時間】
9:00~18:00(休憩60分)
【休日】
年間休日126日 ※2024年度実績
・完全週休2日制(土日)
・祝祭日
・夏期休暇(8/10~18)※2024年度実績
・年末年始休暇(12/28~1/5)※2024年度実績
・年次有給休暇
・特別休暇 -
応募方法
下記の応募フォームよりご応募ください。
応募後、担当者よりメール・またはTELで書類選考についてのご案内をさせていただきます。 -
選考方法
Step1:書類選考
Step2:一次面接
Step3: 二次面接・web適性診断
Step4: 内定